Eerstverantwoordelijke Verzorgende (EVV) in Leiden - 132

---

Je weet zorgsituaties in te schatten. Kunt hierover overleggen en communiceren in het 'netwerk'. Gericht op de patient. Empathie is belangrijk. Voor jouw liefdevolle, belevingsgerichte, warme zorg.

Onze opdrachtgever is een verpleeg-, behandel- en zorgorganisatie, werkzaam in 9 locaties in Leiden en Z-Holland Noord. Zij hecht erg aan individuele aandacht in een warme omgeving. Een persoonlijke benadering.

Voor een van de locaties in Leiden-Noord zijn wij op zoek naar een

Eerstverantwoordelijk Verzorgende (EVV)
tenminste 24 uur per week

In dit moderne centrum is er plaats voor mensen die permanent wonen. Daarnaast verzorgt de locatie dagbehandeling voor cliënten, die thuis wonen en heeft de locatie een Opvangcentrum Dementie.


Functiebeschrijving

Wat ga jij doen?

• draagt bij aan een optimale kwaliteit van leven van cliënten

• coördineert de zorgverlening voor hem / haar toegewezen cliënten

• bereidt zorgleefplan besprekingen van toegewezen cliënten voor

• neemt deel aan cliëntbesprekingen en teamoverleggen

Functie-eisen

• Je bent in het bezit van het diploma EVV;

• beschikt over tact, luister- en uitdrukkingsvaardigheid;

• affiniteit met het werken met oudere mensen;

• zelfstandig verrichten van de werkzaamheden binnen de bevoegdheden.

• beschikbaar voor alle diensten

• sociaal vaardig en een enthousiaste, open, betrokken en ontwikkelingsgerichte houding

Arbeidsvoorwaarden

Hoe is de aanstelling?
De CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg is van toepassing. Het salaris wordt ontleend aan FWG functiegroep 40 (EVV) € 2.760,17 bruto bij een 36-urige werkweek. De mogelijkheid bestaat om gebruik te maken van het Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met o.a. een fietsenplan.

Informeren en solliciteren
Wil je meer informatie? Mail naar [email protected] of bel 06 5159 3539. Wil je solliciteren? Gebruik dan onderstaande button. Of mail naar [email protected]

Ontwikkelbudget bij nieuwe baan
Captise helpt bij een nieuwe start. Als je begint in een nieuwe baan, bij een nieuwe organisatie, kun je soms merken dat een deel van je kennis of vaardigheden wat 'roestig' is. Dat je die even moet ophalen. Captise helpt daarbij door iedere verpleegkundige of verzorgende die via voordracht door Captise een nieuwe baan vindt, voor max €150,- aan bijscholing bij V&VN Academie te vergoeden. Je kiest zelf uit, waaraan je het wilt besteden.